Три документа, которые могут увеличить вашу пенсию: советы юриста
Размер пенсионных выплат по достижении пенсионного возраста зависит от ряда факторов и строго регулируется законодательством. Одним из ключевых аспектов, определяющих величину пенсии, является количество накопленных индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК), которые формируются на основе отчислений работодателя из заработной платы в Пенсионный фонд.
Чем больше ИПК накоплено на момент выхода на пенсию, тем выше конечная сумма выплат. Соответственно, хороший доход и точное начисление ИПК ведут к более высокой пенсии. Важное значение также имеет правильное отображение информации о трудовом стаже и уровне образования.
По словам кандидата юридических наук Ирины Сиваковой, несмотря на автоматизацию процесса назначения пенсий через "Личный кабинет" на сайте Социального фонда, необходимо предоставлять полные и точные данные. Для этого можно проявить инициативу и использовать определенные документы, которые могут помочь увеличить размер пенсии.
1. Подтверждение образования до 2002 года
Каждый документ, подтверждающий обучение до 2002 года, может быть учтен в стаже. Если человек работал и учился одновременно, наличие соответствующих доказательств может сыграть решающую роль при перерасчете пенсии. Ключевым моментом является предоставление документов, подтверждающих профессиональное образование, иначе Социальный фонд не сможет вычислить оптимальный вариант расчета стажа.
2. Документы о зарплате
Отметим, что разнообразные документы, подтверждающие уровень заработной платы, могут существенно помочь. Это могут быть профсоюзные, партийные или комсомольские билеты, которые допустимо использовать в качестве доказательства дохода. Даже комсомольский билет может служить свидетельством уровня дохода в советское время, что, несомненно, повлияет на размер пенсии, так как взносы начислялись исходя из фиксированных тарифов.
3. Документы по уходу за детьми
И нельзя забывать о документах, подтверждающих уход за детьми. Свидетельство о рождении позволяет учитывать этот период в трудовом стаже. Это особенно актуально, если срок ухода приходился на время до 2002 года или если учитываются дополнительные пенсионные баллы. Также предусмотрены особые условия для учета отпуска по уходу за ребенком до полутора лет, который может считаться как "северный" стаж с правом на дополнительные выплаты.